德國是現代醫學的發源地，以嚴謹行醫著稱，醫療事故發生率在歐盟國家中最低，醫療技術水平在全球名列前茅，這些優勢在德國大學附屬醫院中體現得淋漓盡致。隨著前往德國留學的人數不斷增多以及國際關系的變化，近年來德國讀博越發成為中國醫學生及臨床醫生的熱門之一。在此，我們為大家介紹一下德國大學附屬醫院的內部架構以及招募博士的實際情況。

德國大學附屬醫院內部組織架構

與中國醫院相類似的，德國大學附屬醫院內部也分為臨床醫療部門和其他行政部門，在日常的工作中，行政部門會不遺余力地配合臨床醫療部門的工作，全力為患者提供最優質的服務。德國大學附屬醫院與科室科主任和科室人員的關系與中國醫院完全不同。

在德國的著名大學附屬醫院，科室科主任均為德國著名大學教授、德國國家科學院院士、世界各大著名學會主席、各學科關鍵學術領袖、醫院院長。醫院只與各科室科主任簽訂正式合同，只有科室科主任是醫院的正式員工，科室科主任自行招募科室醫護團隊。各科室科主任有自己的實驗室和醫護團隊，每個科室科主任下面分別由多名副教授協助管理整個科室，科室整個醫護團隊工作內容只對科室科主任負責，整個科室醫護團隊工資也是由科室科主任支付。

Prof. Dr. med. Christian Stief

慕尼黑大學附屬醫院業務院長、泌尿外科主任

德國國家科學院院士

慕尼黑大學教授

Prof. Dr. med. Michael A. Rauschmann

Sana集團奧芬巴赫醫院脊柱外科和骨外科主任

德國脊柱學會主席 (2015年)

法蘭克福大學教授

Prof. Dr. med. Ulrich St?ckle

柏林夏洛特大學醫院骨骼肌肉外科中心行政院長、創傷與修復重建外科主任

國際內固定學會（AO）創傷分會德國區主席

柏林自由大學、柏林洪堡大學教授

德國大學附屬醫院醫學博士特點

1、分為PhD（科研型）和MD（臨床型）兩種，PhD一般需4-6年左右畢業，MD只需2年畢業。

2、無固定開學時間，隨到隨學。

3、德國大學附屬醫院博士學位含金量高，根據《中華人民共和國政府和德意志聯邦共和國政府關于互相承認高等教育等值的協定》，德國醫學博士學位受中國教育部承認，回國后經學位認證中心認證等同于中國醫學博士學位。

4、德國醫學博士學習無德語要求，入學不設語言考試，可以用英語完成整個學業。

5、德國生活費相比英國、美國低。

德國大學附屬醫院招募博士渠道

官網公開招募：

這種渠道招募的基本上為PhD。因為有德國聯邦政府的支持和資助，所以學生在讀博期間是有工資的，與科室簽訂合同，約合人民幣每月7000元左右。對招募對象的科研能力要求高。項目是醫院教授副教授手上的現成課題，申請人只能從中挑選適合自己研究方向的課題，教授副教授會不定期檢查并指導課題完成。畢業要求嚴格，大部分學校要求PhD學生在國際頂級期刊發表文章。

項目急招：

這種渠道招募的基本上為PhD，少數為只在實驗室的MD（內容跟PhD沒區別）。這種急招的出現主要是科室科主任課題分發下去，副教授們為了完成任務而對外招募學生。對能力要求不高，讀博期間沒有工資，項目課題固定，副教授會不定期檢查并指導課題完成，最大要求是能快速投入到項目中，所以流程快、門檻低、需求量相對大，這也是網上一眾低價留學廣告的推送渠道。畢業要求嚴格，大部分學校要求PhD學生在國際頂級期刊發表文章。

科室科主任親自招募：

這種渠道招募的為MD。因為是科室的學科帶頭人直接招募的學生，所以含金量很高。他們都是在全世界這個領域的領軍人物，通過線上對報名者進行點對點的多次面試，考核其綜合能力，主要選擇各方面合適的。如面試者能通過，教授會為其量身定制項目，根據雙方需求最終制定出合適的課題，讀博期間教授會定期高頻檢查并指導課題完成。MD博士生可選擇提交畢業論文或發表文章并答辯，通過率高。沒有工資，但跟隨世界頂級大師學習，收獲更多。當然這種招募是根據中國醫生定制的，沒有任何官網渠道可以獲取。

圖為仁醫醫療團隊安排醫生與教授面試

為了更直觀理解，我們整理了表格，對比三種博士招募渠道的特點。

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仁醫醫療渠道優勢

仁醫醫療采用的是教授親面招募的渠道為德國大學附屬醫院的教授招募博士。目前，仁醫醫療與全球8個國家68家大學附屬醫院和國際醫院集團達成了全面戰略合作，比如：柏林夏洛特大學綜合醫院、海德堡大學附屬醫院、慕尼黑大學附屬醫院、哥廷根大學醫療中心、慕尼黑工業大學附屬醫院、漢諾威附屬醫學院、圖賓根大學附屬醫院、漢堡大學附屬埃彭多夫醫院、弗萊堡大學醫院（美國新聞周刊“全球百佳醫院-德國-2021年榜單”前八名）等等；涵蓋了32個學科186位世界著名教授。

柏林夏洛特大學綜合醫院

慕尼黑大學附屬醫院

哥廷根大學醫療中心

仁醫醫療與32個學科186位世界著名大師緊密合作

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